Logo ur
Сайт администрируется Службой Юридической Помощи при Министерстве Юстиции Кыргызской Республики
Когда считается отказ в приеме на работу необоснованным и что делать в этом случае?

Отказ в трудоустройстве считается необоснованным, если он основан на дискриминационных мотивах, таких как пол, возраст, [...]

Кто такой следственный судья и каковы его полномочия?

Следственный судья — это специализированный судья, который контролирует законность действий правоохранительных органов во время предварительного [...]

Что нужно знать о приеме на работу с испытательным сроком?

Испытательный срок — это время, когда работодатель и новый сотрудник оценивают друг друга: проверяют, насколько [...]

За что можно получить дисциплинарное взыскание и как его обжаловать?

Вам выписали дисциплинарное взыскание, и вы считаете это несправедливым? Важно знать, что у каждого работника [...]

Как получить компенсацию за травму на работе?

Производственная травма — это физическое повреждение, полученное работником в процессе выполнения его трудовых обязанностей или [...]

Как получить возмещение материального ущерба и морального вреда?

Материальный вред — это убытки, которые можно измерить в деньгах, например, потеря имущества, расходы на [...]

Как добиться экстрадиции — возвращения осужденного на родину?

Экстрадиция — это процесс, который можно рассматривать с двух разных точек зрения. Первая связана с [...]

Как восстановиться на работе после незаконного увольнения?

Как вернуться на работу, если трудовой договор был расторгнут незаконно? Когда увольнение считается незаконным? Как [...]

Как взыскать невыплаченную заработную плату через суд?

Задержка или невыплата зарплаты дают основание для судебного иска, особенно если переговоры и обращения в [...]

Похожие вопросы